Giám đốc

+ Quyết định các vấn đề có liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày của công ty theo đúng chức năng và nhiệm vụ được giao;
+ Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
+ Chịu trách nhiệm về sự phát triển, mở rộng hoạt động và quy mô kinh doanh công ty.
+ Phê duyệt, quyết định, ký kết các giấy tờ, tài liệu liên quan và hợp đồng trong quá trình hoạt động
+ Tổ chức phân công công việc, đôn đốc, giám sát các phòng đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng theo tiêu chuẩn
+ Quản lý rủi ro và xử lý sự cố trong quá trình sản xuất, kinh doanh
+ Xây dựng cơ cấu tổ chức công ty
+ Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, sản xuất và chất lượng sản phẩm cũng như mối quan hệ với khách hàng, đối tác và nhà cung cấp theo quy định của công ty
+ Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh

- Yêu cầu về trình độ: Trình độ ngoại ngữ tiếng Trung giao tiếp lưu loát phục vụ cho công tác làm việc với khách hàng, nhà cung cấp và đối tác là công ty Trung Quốc
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có từ 03 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí Nhà quản lý hoặc các vị trí có liên quan khác;
- Yêu cầu khác:
+ Tuân thủ và thực hiện tốt luật pháp Việt Nam và các quy định khác tại địa phương.
+ Kỹ năng xã hội, giao tiếp, đàm phán, nắm bắt tâm lý và thuyết phục khách hàng
+ Khả năng tạo dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, đồng nghiệp, đối tác và nhà cung cấp tốt.
+ Năng động và linh hoạt, tư duy sáng tạo, có khả năng đánh giá quản lý điều hành hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp ngày càng phát triển.
+ Kỹ năng xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
+ Kỹ năng quản lý thời gian và sắp xếp, phân bổ công việc tốt.
+ Tinh thần tự học hỏi và phát triển kiến thức, kỹ năng phục vụ cho công việc.
+ Tinh thần trách nhiệm và kỷ luật trong công việc; có khả năng chịu được áp lực cao.