GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH - TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

Điều hành và quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Kinh doanh theo định hướng và chiến lược phát triển của Công ty.
Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh, kế hoạch phát triển thị trường và tổ chức triển khai thực hiện nhằm đạt các mục tiêu doanh thu, lợi nhuận của Công ty.
Quản lý, điều phối và giám sát hoạt động của đội ngũ kinh doanh; phân công công việc, theo dõi tiến độ và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
Tìm kiếm, phát triển và duy trì quan hệ với khách hàng, đối tác trong và ngoài nước; trực tiếp tham gia đàm phán các hợp đồng và thỏa thuận kinh doanh quan trọng.
Nghiên cứu thị trường, phân tích nhu cầu khách hàng, đối thủ cạnh tranh và xu hướng kinh doanh để đề xuất các phương án phát triển phù hợp.
Xây dựng chính sách bán hàng, chính sách chăm sóc khách hàng và các chương trình thúc đẩy doanh số.
Theo dõi, kiểm soát doanh thu, chi phí và hiệu quả hoạt động kinh doanh; lập báo cáo và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh.
Phối hợp với các phòng ban khác trong Công ty để đảm bảo hoạt động kinh doanh được triển khai thống nhất và hiệu quả.
Quản lý và phát triển hệ thống khách hàng, đối tác; giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hợp tác và cung cấp dịch vụ.
Đại diện Công ty làm việc với khách hàng, đối tác và các bên liên quan trong phạm vi được phân công hoặc ủy quyền.

Đóng BHXH, BHYT, BHTN, Chế độ tăng lương hằng năm

Yêu cầu kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm làm việc ở vị trí Trưởng phòng kinh doanh
Có kinh nghiệm quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh và phát triển thị trường.
Có kinh nghiệm trong việc xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch kinh doanh.
Có năng lực quản lý, điều phối và phát triển đội ngũ nhân sự kinh doanh.
Có kỹ năng phân tích thị trường, lập kế hoạch, tổ chức thực hiện và kiểm soát hiệu quả công việc.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và xây dựng quan hệ với khách hàng, đối tác.

CCCD, bằng cấp (nếu có ), chứng minh kinh nghiệm làm việc