GIÁM ĐỐC NHÀ MÁY

Chịu trách nhiệm điều hành và quản lý hoạt động sản xuất của Nhà máy sản xuất, bao gồm nhưng không giới hạn:

+ Thiết lập mục tiêu chất lượng hàng năm của nhà máy dựa trên mục tiêu chung của công ty.
+ Hoạch định, tổ chức thực hiện, kiểm soát, hoàn thiện hoạt động vận hành nhà máy, nhằm đạt mục tiêu sản lượng, chất lượng theo mục tiêu Công ty.
+ Xem xét kế hoạch sản xuất, triển khai các bộ phận/phòng ban thực hiện.
+ Giám sát, chỉ đạo các bộ phận phân tích hoạt động dây chuyền sản xuất, đề phòng, khắc phục các sự cố bất thường. Xem xét duyệt các đề xuất, các phương án hoàn thiện hoạt động sản xuất của nhà máy.
+ Chịu trách nhiệm báo cáo tình hình sản xuất với Ban Giám đốc và đề xuất phương án cải thiện, nâng cao năng lực sản xuất.
+ Quản lý, sắp xếp, phân công, đào tạo, đánh giá nhân sự, đảm bảo nguồn nhân lực phù hợp trong vận hành nhà máy theo các tiêu chuẩn cam kết.
+ Xem xét và duyệt cho triển khai tài liệu kỹ thuật đảm bảo hoạt động vận hành của nhà máy phù hợp với quy định của pháp luật và các tiêu chuẩn chất lượng.
+ Quản lý hoạt động quản trị tài sản, kiểm soát chi phí (vận hành, nhân sự..) theo đúng quy chế của công ty.
+ Quản lý hoạt động GSP của kho tại nhà máy: xuất – nhập- kiểm kê kho theo đúng quy định.
+ Phụ trách lập kế hoạch triển khai nghiên cứu , hồ sơ đăng ký, sản xuất sản phẩm mới.
+ Kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định về an toàn lao động, sức khỏe và vệ sinh môi trường, an toàn PCCC trong Nhà máy.
– Tiếp nhận và xây dựng quy trình sản xuất từ Ban lãnh đạo, lập và triển khai kế hoạch sản xuất.
– Tư vấn, tham mưu cho lãnh đạo Công ty về lựa chọn phương pháp, cách thức sản xuất mỗi đơn hàng.
– Xây dựng kế hoạch tiến độ, kế hoạch năng lực sản xuất.
– Lên kế hoạch sản xuất, triển khai tổ chức cũng như kiểm tra, đôn đốc nhân viên, công nhân làm việc theo đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng sản phẩm, tăng năng suất lao động. Chịu trách nhiệm về kế hoạch sản xuất hoàng hóa và chất lượng hàng hóa.
– Giám sát hoạt động sản xuất của doanh nghiệp, khai thác, xây dựng kế hoạch tiến độ sản xuất.
– Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành công việc tốt nhất, xây dựng chính sách nhân sự, duy trì đáp ứng nguồn lực sản xuất.
– Kiểm soát, quản lý chi phí ngân sách trong mức cho phép của công ty, định mức tiêu hao nguyên vật liệu, lao động, báo cáo lượng sản phẩm tồn kho, các vấn đề phát sinh một cách kịp thời để có biện pháp khắc phục nhanh chóng.
– Thường xuyên cập nhật, nghiên cứu các Quy trình, Quy phạm phục vụ cho công tác vận hành.
– Theo dõi và báo cáo tình hình sản xuất hàng ngày, nêu ra những vướng mắc khó khăn, cũng như dự báo tình hình sản xuất cho cấp trên và các bộ phận liên quan để kịp thời có hướng xử lý; – Làm báo cáo định kỳ theo quy định và yêu cầu của cấp trên.
– Một số nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cơ quan Tổng Giám Đốc.

Chế độ chính sách phúc lời đầy đủ theo quy định pháp luật.

Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.

Được đào tạo đáp ứng nhu cầu công việc theo chính sách của công ty

1. Độ tuổi: Nam tuổi từ 30 đến 55
2. Kinh nghiệm làm việc:
– Kinh nghiệm tối thiểu từ 05 năm tại vị trí Giám đốc quản lý nhà máy sản xuất quy mô 300 nhân sự trở lên
– Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành kinh doanh môi trường của những công ty lớn.
3. Trình độ học vấn/chuyên môn:
– Tốt nghiệm đại học chính quy trở lên ưu tiên các chuyên ngành sản xuất hoặc các ngành có liên quan
– Vi tính văn phòng cơ bản, sử dụng thành thạo Word, Excel, Power Point. – Có tố chất quản lý, lãnh đạo, giao việc.
4. Tiếng Anh/Tiếng Thổ giao tiếp