Giám đốc quản lý phòng đóng gói

chức danh này cho thấy người lao động phải chịu trách nhiệm chính về chất lượng sản phẩm trước khi xuất hàng và trước Ban giám đốc công ty:
Xây dựng hệ thống quản lý yếu tố chất lượng sản phẩm cho Công ty.
Chịu trách nhiệm giám sát, vận hành, duy trì và đảm bảo hiệu quả hoạt động hệ thống quản lý chất lượng trong phạm vi Công ty.
Chủ trì việc tìm hiểu, phân tích và tìm ra nguyên nhân để tìm cách khắc phục triệt để các lỗi sản phẩm nếu có.
Thiết lập các tiêu chí, tiêu chuẩn để giám sát và kiểm định sản phẩm
Kiểm tra công tác báo cáo của nhân viên và tổng hợp báo cáo cho Ban lãnh đạo về chất lượng sản phẩm hằng ngày.
Giám sát, đôn đốc nhân viên thực hiện tốt công việc được giao
Tham mưu cho Ban Giám đốc công ty về các yêu cầu kỹ thuật, cải tiến quy trình sản xuất
Lập kế hoạch đào tạo và triển khai hoạt động đào tạo định kỳ về hệ thống chất lượng cho nhân viên và bộ phận sản xuất kinh doanh của nhà máy.
Cập nhật thường xuyên các tiêu chí đánh giá tiêu chuẩn chất lượng, tiêu chuẩn sản xuất của sản phẩm do các cơ quan ban ngành chức năng liên quan và các tổ chức đánh giá chất lượng trên thế giới ban hành.

Công ty có phúc lợi tốt và tạo điều kiện cho người lao động phát triển bản thân.

công ty cần người lao động phải có bằng đại học trở lên và chuyên ngành khoa học máy tính, kĩ thuật hoặc các ngành liên quan, có nhiều năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương. Người đảm nhận vai trò giám đốc kỹ thuật sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch cải tiến kỹ thuật, triển khai thực hiện, giám sát mọi khía cạnh liên quan đến kỹ thuật trong toàn bộ hệ thống, phân công trách nhiệm cụ thế đến từng bộ phận chuyên môn. Có khả năng làm việc trực tiếp với nhà đầu tư bằng tiếng Hàn Quốc, các đối tác nước ngoài bằng tiếng Anh.

Nộp hồ sơ xin việc đầy đủ khi đi phỏng vấn