Lao động kỷ thuật

Nhiệm vụ chính

Sản xuất & gia công

Thực hiện các công đoạn sản xuất, gia công gỗ/kim loại/nhựa… theo thiết kế.

Vận hành, sử dụng thành thạo các máy móc, thiết bị (máy cưa, máy chà nhám, máy CNC, máy ép, khoan, phay…).

Lắp ráp, hoàn thiện sản phẩm nội thất theo tiêu chuẩn kỹ thuật và mẫu thiết kế.

Kiểm soát chất lượng

Kiểm tra chất lượng bán thành phẩm và thành phẩm.

Đảm bảo sản phẩm đúng kích thước, mẫu mã, độ bền và thẩm mỹ.

Báo cáo cho quản lý khi phát hiện lỗi hoặc sai sót trong quá trình sản xuất.

An toàn & bảo trì

Thực hiện đúng quy định an toàn lao động và vệ sinh công nghiệp.

Bảo quản, vệ sinh và đề xuất sửa chữa máy móc, thiết bị, dụng cụ.
Sử dụng nguyên vật liệu tiết kiệm, tránh hao hụt.

Phối hợp công việc

Làm việc theo sự phân công của Tổ trưởng/ Quản đốc xưởng.

Hỗ trợ đồng nghiệp trong dây chuyền sản xuất.

Đóng góp ý kiến cải tiến quy trình sản xuất, nâng cao năng suất.

Quyền lợi

Lương cơ bản + phụ cấp + tăng ca (theo quy định).

Được đào tạo nâng cao tay nghề, cơ hội thăng tiến lên Tổ trưởng/ Quản đốc.

Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép, thưởng lễ tết theo luật và quy định công ty.

Môi trường làm việc an toàn, chuyên nghiệp, có trang bị bảo hộ lao động.

Yêu cầu công việc

Trình độ: Tốt nghiệp trung cấp nghề, chứng chỉ kỹ thuật hoặc đã được đào tạo nghề mộc/ cơ khí/ sơn PU/ nội thất.

Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm việc tại xưởng sản xuất nội thất là lợi thế (không có sẽ được đào tạo).

Kỹ năng:

Biết đọc bản vẽ kỹ thuật và sử dụng thước đo, dụng cụ cơ khí cơ bản.

Thành thạo vận hành ít nhất một số loại máy sản xuất nội thất.

Khéo léo, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm.

Thể lực: Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc, có thể tăng ca theo nhu cầu sản xuất.

1. Hồ sơ cá nhân

Đơn xin việc (viết tay hoặc đánh máy).

Sơ yếu lý lịch (có xác nhận địa phương trong 6 tháng gần nhất).

Bản sao công chứng:

Chứng minh nhân dân/CCCD hoặc hộ chiếu.

Sổ hộ khẩu (nếu công ty yêu cầu).

Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).

Ảnh thẻ (3x4 hoặc 4x6, số lượng 2–4 tấm).

2. Hồ sơ nghề nghiệp/ học vấn

Bằng cấp, chứng chỉ nghề liên quan (nếu có: mộc, cơ khí, hàn, sơn, CNC…).

Giấy xác nhận kinh nghiệm làm việc hoặc Hợp đồng lao động cũ (nếu có).

CV/ tóm tắt quá trình làm việc (không bắt buộc nhưng khuyến khích).