QUẢN LÝ KINH DOANH

• Chịu trách nhiệm xây dựng, tổ chức triển khai và quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty nhằm đạt được các mục tiêu về doanh thu, lợi nhuận và phát triển thị trường theo chiến lược đã đề ra.

• Nghiên cứu, phân tích thị trường, khách hàng, đối thủ cạnh tranh; đề xuất chiến lược kinh doanh, chính sách bán hàng và phương án mở rộng thị trường phù hợp với định hướng phát triển của doanh nghiệp.

• Quản lý, điều hành và phát triển đội ngũ nhân sự kinh doanh; phân công công việc, đào tạo, giám sát hiệu quả làm việc và đánh giá kết quả thực hiện chỉ tiêu kinh doanh.

• Xây dựng, quản lý và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đối tác chiến lược; trực tiếp tham gia đàm phán, ký kết và theo dõi việc thực hiện các hợp đồng kinh doanh quan trọng.

• Phối hợp với các bộ phận liên quan như sản xuất, kỹ thuật, kế hoạch, tài chính – kế toán nhằm đảm bảo tiến độ giao hàng, chất lượng sản phẩm và hiệu quả thực hiện hợp đồng.

• Theo dõi, phân tích số liệu kinh doanh, lập báo cáo định kỳ (tháng/quý/năm); kịp thời đề xuất các giải pháp điều chỉnh nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.

• Tham mưu cho Ban Giám đốc về chiến lược phát triển kinh doanh, chính sách giá, quản trị rủi ro và các vấn đề liên quan đến hoạt động bán hàng và thị trường.

Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng lễ, tết, lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc theo quy định công ty.
Hỗ trợ cơm trưa, đồng phục, chỗ ở (nếu có)

• Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh/bán hàng, trong đó tối thiểu 03 năm giữ vị trí Quản lý kinh doanh hoặc vị trí quản lý tương đương tại các doanh nghiệp sản xuất, doanh nghiệp quốc tế hoặc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam.

• Thành thạo tiếng Trung (nghe – nói – đọc – viết) để làm việc với khách hàng, đối tác và Ban lãnh đạo (đặc biệt phù hợp doanh nghiệp FDI).

• Có tư duy chiến lược, khả năng phân tích thị trường và xây dựng kế hoạch kinh doanh hiệu quả.

• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, đàm phán và thuyết phục tốt.

• Có khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực doanh số và môi trường làm việc cường độ cao.

• Thành thạo tin học văn phòng; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với hệ thống CRM/ERP.