TỔ TRƯỞNG BỘ PHẬN CHẤT LƯỢNG OQC (OUTPUT QUALITY CONTROL)

- Chịu trách nhiệm kiểm định chất lượng sản phẩm; Kiểm tra, xem xét các thành phần trong nhóm sản phẩm được thực hiện; đảm bảo tuân thủ theo quy trình chất lượng đã quy định
- Chọn mẫu sản phẩm đầu ra và kiểm tra chúng bằng các phương pháp thích hợp như kiểm tra ngoại quang, đo kích thước, kiểm tra chức năng, so sánh với thông số kỹ thuật, trực tiếp xác nhận “Đạt” với sản phẩm đạt yêu cầu.
- Phân loại sản phẩm lỗi, sai sót kỹ thuật và chuyển yêu cầu sửa chữa cho PQC
- Thiết lập và thúc đẩy mục tiêu cải tiến liên tục ngắn hạn và trung hạn
- Xây dựng và duy trì QCP sản phẩm và các tiêu chuẩn kiểm tra, tiêu chuẩn OQC và phân xử các tranh chấp kiểm tra bất thường. Phối hợp các bộ phận liên quan tìm hiểu nguyên nhân, đề ra hướng xử lý, triển khai thực hiện và đánh giá kết quả của việc các sản phẩm bị lỗi.
- Phân tích những bất thường của quy trình và xác nhận hiệu quả thực hiện của các biện pháp cải tiến, cải thiện theo tiêu chuẩn của khách hàng dựa vào tình hình sản xuất thực tế
- Xây dựng tiêu chuẩn đánh giá chất lượng sản phẩm cũng như xây dựng tiêu chuẩn thành phẩm dựa trên quy trình ISO công ty đang áp dụng. Thường xuyên phối hợp với bộ phận liên quan để cải thiện và nâng cấp quy trình đánh giá chất lượng sản phẩm, không ngừng phát triển sản phẩm, thúc đẩy cải tiến liên tục các quy trình để phát triển nâng cao chất lượng và tính hiệu quả trong sản xuất
- Tham gia đề xuất ý tưởng phát triển sản phẩm và cải thiện hiệu suất làm việc của OQC.
- Xử lý các yêu cầu, khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm. OQC sẽ làm việc trực tiếp với khách hàng để xem xét, đánh giá lại chất lượng hàng hóa. Đồng thời họ sẽ phối hợp với các bên liên quan tìm ra nguyên nhân và đề xuất phương án giải quyết hợp lý nhằm đảm bảo xử lý “hài hòa” lợi ích giữa các bên.
- Xác nhận và kiểm tra hồ sơ kiểm tra OQC; Quản lý và giám sát 5S một cách khoa học
- Lập kế hoạch và xúc tiến công việc OQC; Tuyên truyền, thực hiện và giám sát 8 văn bản chính của OQC
- Phân công lao động và quản lý nhân sự OQC; Đào tạo thanh tra OQC và đánh giá hiệu suất;
- Lập báo cáo về những điều bất cập xảy ra trong quá trình kiểm tra, phân tích nguyên nhân các dạng lỗi, đề xuất khắc phục và đề phòng rủi ro trong quá trình sản xuất với cấp trên bằng Tiếng Trung.

+ Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
+ Chế độ lương, thưởng lễ tết theo quy định công ty và các chế độ phúc lợi tốt khác
+ Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động
+ Được đào tạo và phát triển các kỹ năng phù hợp với vị trí công việc
+ Tham gia hoạt động văn hóa, thể thao, du lịch định kỳ
+ Tăng lương hàng năm theo quy định của Công ty.

• Yêu cầu về trình độ:
- Am hiểu các tiêu chuẩn ISO9001, ISO14001, OHSAS18001, QC080000, IATF16949/IPC-A-610/600, hiểu rõ các thông số kỹ thuật của các thiết bị điện tử.
- Hiểu rõ về các yêu cầu và tiêu chuẩn chất lượng của sản phẩm giúp đánh giá và kiểm soát chất lượng một cách chính xác. Nắm rõ các thông số chi tiết đối với các sản phẩm điện tử và các sản phẩm trong lĩnh vực liên quan
- Sử dụng thành thạo tiếng Trung và tiếng Anh 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết) để trực tiếp trao đổi, làm việc với các đối tác nước ngoài và làm báo cáo cho cấp trên
• Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc:
- Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc tại bộ phận chất lượng trong các công ty hoạt động cùng ngành nghề điện tử. 
- Chịu được áp lực cao trong công việc
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng; Khả năng tư duy logic, phân tích và kỹ năng giao tiếp tốt

+ Đơn xin việc, Sơ yếu lý lịch (có dán ảnh 4x6) có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền
+ Giấy khám sức khỏe tại cơ sở y tế tuyến huyện hoặc tương đương trở lên ( trong vòng 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ)
+ Căn cước công dân photo công chứng
+ Bằng tốt nghiệp hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp, giấy chứng nhận nghề chuyên môn và các văn bằng chứng chỉ khác có liên quan photo công chứng