Trợ lý giám đốc bán hàng

• Hỗ trợ Giám đốc bán hàng trong việc phát triển chiến lược và kế hoạch bán hàng.
• Hỗ trợ Giám đốc bán hàng lập kế hoạch tài chính, kiểm soát ngân sách nhằm đáp ứng mục tiêu doanh thu cho công ty .
• Chuẩn bị các báo cáo, tài liệu liên quan đến chiến lược bán hàng và tiến độ thực hiện. Tổ chức các cuộc họp và sự kiện bán hàng nội bộ, như cuộc họp đội ngũ bán hàng, hội thảo đào tạo...
• Hỗ trợ Giám đốc bán hàng trong việc chăm sóc khách hàng, giải quyết các vấn đề và yêu cầu của khách hàng. Tạo dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng và nhà cung cấp.
• Đề xuất các phương án tiết kiệm chi phí, chuẩn bị ngân sách cho các hoạt động của bộ phận bán hàng.
• Sắp xếp lịch làm việc của giám đốc bán hàng và tổng hợp báo cáo định kỳ hoạt động của bộ phận bán hàng.
• Thu thập dữ liệu bán hàng, phân tích và chuẩn bị các báo cáo về doanh thu, thị trường, hoạt động bán hàng cho Giám đốc bán hàng.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

• Môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
• Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…)
• Có lương tháng thứ 13 theo quy định
• Chủ nhật và các ngày lễ theo quy định

+ Yêu cầu về trình độ: Không yêu cầu
+ Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Chúng tôi yêu cầu người đảm nhận vị trí này phải có kinh nghiệm 5 năm làm việc ở các vị trí Trợ lý giám đốc bán hàng, Chuyên viên bán hàng tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hóa chất, keo...ở nước ngoài.
+ Yêu cầu khác: Am hiểu về các sản phẩm của công ty, hiểu biết về yêu cầu và tiêu chuẩn chất lượng của sản phẩm. Có khả năng lập kế hoạch bán hàng, tổ chức các cuộc họp và sự kiện, theo dõi tiến độ thực hiện các mục tiêu bán hàng. Có khả năng thu thập, phân tích và đánh giá các báo cáo bán hàng, từ đó đưa ra các dự báo và đề xuất cải tiến cho Giám đốc bán hàng. Sử dụng thành thạo Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). Luôn cập nhật kiến thức mới về thị trường, sản phẩm và kỹ năng bán hàng để không ngừng nâng cao hiệu quả công việc. Ngoài ra, người lao động cần phải giao tiếp tiếng Anh, tiếng Trung lưu loát là yêu cầu bắt buộc để làm việc trong nội bộ cũng như giao tiếp với các đối tác, khách hàng quốc tế nhằm mang lại hiệu quả cao trong công việc.

- Phiếu đăng ký dự tuyển;
- Phiếu sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương;
- Bản sao bằng cấp, xác nhận quá trình làm việc (có chứng thực);
- Giấy chứng nhận sức khỏe (không quá 06 tháng);
- Bản sao chứng minh nhân dân/Căn cước công dân, hộ khẩu (có chứng thực);
Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển, nộp trực tiếp tại Phòng Nhân sự thuộc trụ sở công ty địa chỉ: Số 7, Đường 9A, Khu Công Nghiệp Biên Hòa 2, Phường An Bình, Thành phố Biên Hòa, Tỉnh Đồng Nai