TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG CHO VỊ TRÍ CÔNG VIỆC: LAO ĐỘNG KỸ THUẬT - CHỨC DANH CÔNG VIỆC: GIÁM ĐỐC BỘ PHẬN KHUÔN ÉP

Quản lý trực tiếp phân xưởng ép như kế hoạch sản xuất, vận hành sản xuất, kỹ thuật sản xuất, bảo trì khuôn, quản lý chất lượng theo đúng các thủ tục, quy trình công việc, biểu mẫu và các quy định khác trong hệ thống quản lý chất lượng ISO.
Sử dụng hiệu quả nhất công suất máy móc thiết bị, giảm thời gian ngừng máy, chi phí bảo trì bảo dưỡng ở mức hợp lý nhất đảm bảo các sản phẩm làm ra đạt chất lượng theo yêu cầu nhằm hoàn thành kế hoạch sản xuất đúng tiến độ với hiệu suất sản xuất cao nhất.
Xây dựng các quy trình công nghệ sản xuất sản phẩm mới nhằm đảm bảo mục tiêu chất lượng sản phẩm theo đúng quy định của Công ty.
Quản lý tài sản, vật tư, máy móc, trang thiết bị của phân xưởng ép
Phối hợp, làm việc với các Trưởng phòng ban, bộ phận khác trong Công ty để giải quyết công việc liên quan.
Nghiên cứu và tham mưu cho Giám đốc Nhà máy trong công tác cải tiến công nghệ sản xuất, máy móc thiết bị nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất.
Cùng với Giám Đốc Nhà Máy tổ chức quản lý sản xuất một cách hiệu quả nhất, đáp ứng các chỉ tiêu của Ban Giám Đốc đề ra.

Các loại phụ cấp: ăn trưa, điện thoại, xăng xe, thâm niên, công tác…theo quy định công ty
Lương tháng 13,Thưởng cuối năm,Thưởng sáng kiến,
BHXH, BHYT theo quy đinh
Nghỉ phép năm, lễ tết theo quy định
Các chế độ khác theo quy định Luật lao động

Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên những người có kinh nghiệm làm việc tại các công ty sản xuất kim loại, khuôn mẫu
Kỹ năng giao tiếp: biết cách xây dựng lòng tin, tiếp nhận, phản hồi thông tin một cách tích cực.
Kỹ năng huấn luyện, đào tạo: có khả năng gợi mở, hướng nhân viên chủ động tìm tòi, học hỏi phát triển. Biết cách truyền đạt một cách hiệu quả các kiến thức, kỹ năng làm việc cho nhân viên.
Kỹ năng ra quyết định: có khả năng phân tích và xác định vấn đề
Kỹ năng quản lý: biết cách lập kế hoạch, kiểm tra, kiểm soát công việc, tạo động lực làm việc cho nhân viên và kết nối nhóm. Có khả năng bao quát công việc và giao việc, uỷ quyền công việc cho cấp dưới một cách hiệu quả.