ĐĂNG TUYỂN VỊ TRÍ GIÁM ĐỐC DỰ ÁN

• Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về phương án tối ưu phát triển và điều hành dự án.
• Hoạch định chiến lược đầu tư, phát triển tổng thể các dự án.
• Điều hành việc lập, theo dõi và đảm bảo kế hoạch, chất lượng, tiến độ tổng thể của dự án gồm pháp lý, thiết kế, thi công, kinh doanh và tài chính cho dự án hiệu quả.
• Lập kế hoạch phối hợp giữa Phòng Điều hành dự án (PMD) với Thương mại và các Ban/Phòng liên quan khác để triển khai công tác quảng bá hình ảnh dự án và chăm sóc khách hàng hiệu quả.
• Điều hành tổng thể việc lập, kiểm tra, theo dõi các thủ tục hành chính để thực hiện dự án theo quy định của pháp luật.
• Hoạch định chiến lược trong việc quản trị hiệu quả ngân sách, dòng tiền của dự án được phân công.
• Thiết lập, duy trì, phát triển mối quan hệ với các cơ quan ban ngành liên quan đến dự án được phân công.
• Xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo chuyên môn nội bộ cho phòng ban nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, phát triển đội ngũ nhân tài, kế thừa.

- Mức lương - thưởng sẽ xứng đáng với năng lực làm việc, có thể thỏa thuận trong quá trình phỏng vấn
- Thưởng Lễ Tết, hiếu hỉ, sinh nhật, thâm niên, năng suất làm việc.
- Nghỉ phép 12 ngày/năm
- Được đảm bảo các quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật Lao động và các chính sách phúc lợi của Công ty.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo qui định, ký kết Hợp đồng lao động sau thời gian thử việc
- Du lịch hằng năm cùng công ty
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, hòa đồng.

+ Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên với chuyên ngành kinh tế, thương mại, kỹ thuật, kỹ thuật kiến trúc.
+ Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc tại làm việc tại các công ty xây dựng quốc tế với vị trí Giám đốc dự án hoặc vị trí, chức danh công việc liên quan tương đương như Giám đốc, Tổng Giám đốc, có kinh nghiệm trong hoạt động xây dựng
+ Yêu cầu khác:
- Sử dụng thành thạo ngoại ngữ: tiếng Hàn nghe, nói, đọc, viết;
- Có khả năng đưa ra các dự đoán chính xác về nhu cầu của văn phòng điều hành, cũng như kết quả các hành động trong toàn bộ hoạt động của nhà thầu.
- Có tư duy logic tốt nhằm nhận ra vấn đề đang xảy ra và giải quyết một cách chu toàn nhất có thể cũng như có tầm nhìn xa để dự đoán cán cân cung cầu, phân tích chỉ số hiệu quả công việc.
- Có khả năng hoạch định và phân tích chiến lược.
- Có khả năng tổ chức và lãnh đạo tốt, có khả năng ứng biến và xử lý vấn đề tốt.