Giám đốc kinh doanh (Lĩnh vực làm việc: 333 - Nhân viên/đại lý dịch vụ kinh doanh )

Vị trí tuyển dụng 1: Lao động kỹ thuật
+ Chức danh công việc: Giám đốc kinh doanh
+ Lĩnh vực làm việc: 333 - Nhân viên/đại lý dịch vụ kinh doanh
+ Số lượng: 01 người
+ Mô tả công việc:
• Chịu trách nhiệm quản lý, điều hành và phát triển hoạt động kinh doanh của công ty.
• Xây dựng các kế hoạch, chiến lựơc phục vụ mục tiêu kinh doanh của công ty.
• Theo dõi quá trình thực thi kế hoạch kinh doanh, quản lý doanh số và rà soát báo cáo kết quả kinh doanh, chi phí, doanh thu hàng tháng/quý/năm.
• Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và đảm bảo đạt được doanh số như kế hoạch đề ra.
• Quản lý, điều hành các dịch vụ tiếp thị sản phẩm, chăm sóc khách hàng.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Các quyền lợi về tiền thưởng, chế độ nâng lương và bảo hiểm xã hôi, bảo hiểm y tế,...theo chính sách của công ty và quy định của pháp luật.

+ Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: có hơn 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Giám đốc kinh doanh ở các công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất keo, hóa chất, chất tẩy rửa.
+ Yêu cầu khác: Hiểu biết về thị trường hóa chất, đặc biệt là các sản phẩm keo và chất kết dính. Hiểu rõ các xu hướng phát triển và nhu cầu của khách hàng. Am hiểu thị trường kinh doanh trong lĩnh vực kinh doanh của công ty nhằm đưa ra chiến lược kinh doanh hiệu quả. Khả năng lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả. Có khả năng phân tích xu hướng tiêu thụ hóa chất, keo và lên kế hoạch doanh thu ngắn hạn, dài hạn cho công ty. Khả năng làm việc độc lập, có tinh thần trách nhiệm cao và kỹ năng quản lý nhân sự tốt. Ngoài ra, người lao động cần phải giao tiếp tiếng Anh, tiếng Hàn lưu loát là yêu cầu bắt buộc để làm việc với nội bộ cũng như giao tiếp với các đối tác, khách hàng quốc tế nhằm mang lại hiệu quả cao trong công việc.
+ Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
+ Thời gian làm việc: 20/01/2027 – 19/01/2029

- Phiếu đăng ký dự tuyển;
- Phiếu sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương;
- Bản sao xác nhận quá trình làm việc (có chứng thực);
- Giấy chứng nhận sức khỏe (không quá 06 tháng);
- Bản sao chứng minh nhân dân/Căn cước công dân, hộ khẩu (có chứng thực);