Giám đốc Sản xuất

-Quyết định chiến lược: Xây dựng, hoạch định kế hoạch sản xuất dài hạn và ngắn hạn.
-Quản lý nhân sự: Đào tạo, phân công công việc, đánh giá hiệu quả và kỷ luật nhân viên bộ phận sản xuất.
-Quản lý ngân sách: Lập ngân sách sản xuất, phê duyệt các chi phí phát sinh liên quan đến vật tư, máy móc.
-Ra quyết định kỹ thuật: Điều chỉnh quy trình, công nghệ sản xuất để tối ưu hóa năng suất.
- Đảm bảo tiến độ và chất lượng: Quản lý quy trình để sản phẩm đạt tiêu chuẩn và giao hàng đúng hẹn.
-Tối ưu hóa chi phí: Quản lý chặt chẽ chi phí sản xuất, giảm thiểu phế phẩm và lãng phí nguyên liệu.
- An toàn và tuân thủ: Chịu trách nhiệm về an toàn lao động, vệ sinh môi trường và tuân thủ các quy định pháp luật.
- Bảo trì, bảo dưỡng: Đảm bảo máy móc, thiết bị hoạt động ổn định và hiệu quả.
- Báo cáo: Báo cáo định kỳ tình hình sản xuất cho Ban giám đốc.

- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực; thưởng hiệu quả công việc và thưởng cuối năm hấp dẫn.
- Chế độ phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho lãnh đạo cấp cao.
- Hỗ trợ phương tiện: xe đưa đón, chi phí công tác, điện thoại và laptop phục vụ công việc.
- Cơ hội phát triển sự nghiệp: tham gia trực tiếp hoạch định chiến lược công ty, thăng tiến lên cấp tập đoàn.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, quy mô quốc tế, nhiều cơ hội làm việc và trao đổi với đối tác nước ngoài.
- Chính sách đào tạo & phát triển: tham gia các khóa huấn luyện quản lý, lãnh đạo cấp cao trong và ngoài nước.
- Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết đầy đủ; được khuyến khích cân bằng công việc – cuộc sống.
- Các phúc lợi đặc biệt khác: du lịch hằng năm, team building, quà tặng sinh nhật, thưởng các dịp lễ.
- Cam kết gắn bó lâu dài: thưởng thâm niên, chính sách cổ phần (nếu có).

Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành điện, Kỹ thuật, hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm quản lý, trong đó tối thiểu 5 năm ở vị trí Giám đốc Nhà máy hoặc tương đương.
- Có kiến thức toàn diện về quản trị sản xuất, kinh doanh, quản trị nhân sự và pháp luật liên quan.
- Kỹ năng lãnh đạo, tư duy chiến lược, quản lý thay đổi và giải quyết vấn đề xuất sắc.
- Kinh nghiệm triển khai hệ thống quản lý chất lượng, cải tiến sản xuất và tối ưu hóa chi phí.
- Có khả năng xây dựng và phát triển đội ngũ quản lý cấp trung.
- Sử dụng tiếng Hoa lưu loát (nghe, nói, đọc, viết) – bắt buộc;
- Ưu tiên ứng viên giao tiếp tốt tiếng Anh.
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các tập đoàn sản xuất có vốn đầu tư nước ngoài (FDI), đặc biệt trong môi trường sản xuất công nghiệp.