LAO ĐỘNG KỸ THUẬT - QUẢN LÝ ĐIỀU HÀNH SẢN XUẤT

- Lên kế hoạch sản xuất: Tiếp nhận yêu cầu sản xuất và dự báo nhu cầu từ bộ phận kế hoạch sản xuất.Đánh giá khả năng sản xuất của nhà máy bao gồm máy móc, thiết bị, nhân lực, nguyên vật liệu.Lên kế hoạch sản xuất khả thi, vừa đảm bảo hoành thành tốt yêu cẩu sản xuất, vừa đảm bảo an toàn và ổn định cho mọi nguồn lực phục vụ sản xuất.
- Kiểm tra, giám sát chất lượng sản xuất: Nắm rõ mọi tiêu chuẩn sản xuất của từng khâu, từng bộ phận. Liên tục kiểm tra dây chuyền triển khai hoạt động sản xuất. Kịp thời phát hiện những dấu hiệu sự cố có thể phát sinh, liên lạc ngay đội kỹ thuật để xử lý. Chủ động hỗ trợ nhân viên xử lý sự cố, đảm bảo chất lượng sản phẩm luôn đạt tiêu chuẩn.
- Quản lý nguồn lực sản xuất: Hiểu rõ chủng loại, số lượng nguyên vật liệu cần thiết cho sản xuất. Hiểu rõ cách thức vận hành từng dòng máy móc, thiết bị phục vụ sản xuất. Nắm rõ lịch trình bố trí nhân lực làm việc trong từng ca, từng khâu sản xuất. Linh hoạt phối hợp cùng các bộ phận chuyên trách (kho vận, nhân sự, tài vụ…) xử lý những tình huống phát sinh ngoài kế hoạch.
-Đảm bảo môi trường làm việc an toàn cho nhân viên và toàn bộ hệ thống trang thiết bị, nguyên vật liệu, thành phẩm.
- Tham mưu cải tiến sản xuất: Quan sát, ghi nhận những bất cập làm giảm hiệu suất sản xuất. Nghiên cứu, đề xuất ý kiến cải tiến quy trình sản xuất lên ban lãnh đạo. Tham gia hoàn thiện dự án cải tiến sản xuất cùng phòng ban kỹ thuật của doanh nghiệp. Chủ động sắp xếp đội ngũ triển khai phương pháp mới, đánh giá và điều chỉnh trước khi áp dụng đại trà.
- Theo dõi công nhân viên xưởng sản xuất, đôn đốc sản xuất hàng hóa,sản lượng, theo dõi máy móc thiết bị, nhu cầu nguồn lao động của công ty. Thường xuyên quan sát, đánh giá khả năng làm việc của các tổ làm việc trong xưởng. Thiết lập môi trường làm việc đảm bảo an toàn trong lao động. Theo dõi đơn hàng, mua vào, bán ra và kiểm tra nguyên phụ liệu được nhập từ nước ngoài .

Tham gia BHXH đầy đủ
Công ty hỗ trợ chi phí đi lại làm việc, nhà ở- ăn uống
Có tiền thưởng tết cuối năm
Có chế độ nghỉ ngơi ( nghỉ hàng tuần - nghỉ phép năm, lễ - tết)

Có kinh nghiệm trên 5 năm làm việc
Kỹ năng tin học,kỹ năng giao tiếp khéo léo, kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ và khả năng quản lý tốt. Có khả năng sáng tạo, kiên trì và sáng tạo. Có năng lực kỹ thuật trong sản xuất. Kỹ năng tạo động lực cho công nhân viên. Là người có tính tỉ mỉ, chi tiết, cẩn trọng và có trách nhiệm trong công việc. Kỹ năng làm việc teamwork hoặc làm việc độc lập, khả năng ngoại ngữ,v.v...; có tư duy nhạy bén, linh hoạt xử lý các tình huống bất ngờ có thể xảy ra hoặc giải quyết các mâu thuẫn trong công ty.

Kinh nghiệm làm việc trên 5 năm
Tuổi từ 30 trở đi
Trình độ tiếng Anh - trung lưu loát, nghe - nói- đọc - viết rõ.