Quản lý tiếp thị

- Hoạch định chiến lược kinh doanh và tiếp thị của công ty.
- Thiết lập ngân sách tiếp thị, trình Tổng Giám Đốc duyệt. Chịu trách nhiệm trong phạm vị ngân sách được giao, được quyền thu chi trong phạm vi ngân sách được giao.
- Xây dựng kế hoạch giải pháp và tổ chức thực hiện các mục tiêu - chính sách của công ty đối với hoạt động kinh doanh và tiếp thị.
- Giúp Tổng giám đốc, Phó tổng giám đốc công ty điều hành và quản lý mọi hoạt động tiếp thị của công ty một cách hiệu quả đảm bảo các nguồn lực kinh doanh.
- Xây dựng và chỉ đạo thực hiện các chương trình nghiên cứu và phát triển, huấn luyện đào tạo và ứng dụng Khoa học kĩ thuật trong hoạt động kinh doanh.
- Phối hợp với Giám đốc Sản xuất xây dựng chính sách đặc thù đối với Khách hàng của Công ty; Thực hiện quản lý và duy trì mối quan hệ gắn bó cũng như chăm sóc khách hàng.
- Xác định các yêu cầu của Khách hàng và đáp ứng các yêu cầu này ; Đồng thời đảm bảo toàn bộ tổ chức nhận thức các yêu cầu mới của Khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của Công ty.
- Báo cáo với Giám đốc công ty định kỳ mỗi tháng một lần về tình hình thực hiện nhiệm vụ và khi cần thiết phải kịp thời thỉnh thị ý kiến Giám đốc, bảo đảm không để hoạt động kinh doanh đình trệ và thiệt hại.
- Báo cáo tổng kết hoạt động thuộc phạm vi trách nhiệm theo Tài Khoản Công Ty.
- Phối hợp công tác chặt chẽ cùng với các thành viên Ban Giám đốc Công ty và làm việc sâu sát thực tế đối với hoạt động của các Đơn vị kinh doanh và các bộ phận dưới quyền; đảm bảo mục tiêu chung của Công ty đạt kết quả tối ưu.
- Chịu trách nhiệm mọi hoạt động của phòng Marketing. Quản lý toàn bộ nhân viên phòng Marketing.
- Thực hiện các công việc được ủy quyền khi Giám đốc vắng mặt.

Được tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước.
Được hưởng các chệ độ lương thưởng theo quy định của công ty.
Được hưởng thưởng tháng lương thứ 13.
Và các chế độ phúc lợi khác của công ty.

Yêu cầu có kinh nghiệm 3 năm trở lên trong lĩnh vực chuyên môn.
Có khả năng giao tiếp tốt, có khả năng quản lý, lãnh đạo .
Tiếng trung thông thạo 4 kỹ năng.
Có khả năng giao tiếp tốt, hoàn thành tốt công việc của cấp trên giao phó.

Đơn xin việc
4 tấm hình 3x4
Giấy khám sức khỏe
Sơ yếu lý lịch
Hộ chiếu/ căn cước công dân photo công chứng
Giấy xác nhận thông tin cư trú