TUYỂN DỤNG NHÀ QUẢN LÝ - PHÓ GIÁM ĐỐC

• Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh của nhà hàng theo kế hoạch và mục tiêu của công ty.
• Lập kế hoạch kinh doanh, tổ chức và giám sát việc thực hiện nhằm đảm bảo hiệu quả hoạt động của nhà hàng.
• Quản lý nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, phân công công việc và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
• Kiểm soát chất lượng dịch vụ, chất lượng món ăn và đảm bảo tiêu chuẩn vệ sinh an toàn thực phẩm.
• Quản lý chi phí, doanh thu và các hoạt động tài chính của nhà hàng; báo cáo định kỳ cho ban lãnh đạo công ty.
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, xử lý các phản hồi và khiếu nại của khách.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để nâng cao chất lượng dịch vụ và phát triển hoạt động kinh doanh.
• Đề xuất các giải pháp cải tiến hoạt động, phát triển thực đơn và nâng cao hiệu quả kinh doanh của nhà hàng

• Mức lương hấp dẫn, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng theo hiệu quả kinh doanh và kết quả công việc.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định và có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
• Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý.
• Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của công ty.

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý nhà hàng, dịch vụ ăn uống hoặc vị trí quản lý tương đương.
• Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo và tổ chức công việc hiệu quả.
• Có khả năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề nhanh chóng.
• Có khả năng lập kế hoạch, quản lý nhân sự và điều hành hoạt động kinh doanh.
• Sử dụng được các kỹ năng tin học văn phòng cơ bản.
• Trung thực, có trách nhiệm và có khả năng làm việc dưới áp lực cao

• Có khả năng làm việc linh hoạt về thời gian, kể cả cuối tuần và ngày lễ khi cần thiết.
• Có tinh thần lãnh đạo, trách nhiệm và định hướng phát triển lâu dài cùng công ty.
• Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung.